- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
סימו נ' זיו תיירות ונופש בע"מ ואח'
|
ת"א בית משפט השלום הרצליה |
16868-09-09
12.7.2010 |
|
בפני : שלמה פרידלנדר |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: שולמית סבלה סימו |
: 1. זיו תיירות ונופש בע"מ 2. מנורה חברה לביטוח בע"מ |
| החלטה | |
החלטה
אנו מצויים בישיבת קדם המשפט הראשונה. בשלב זה של הדיון, ובשים לב לגישה הליברלית בדבר תיקון כתבי טענות שנועדה להבטיח כי השאלות שהן באמת השאלות השנויות במחלוקת יתבררו ביעילות יחדיו, אני רואה לנכון להתיר לנתבעות להגיש הודעה לצד שלישי נגד המדריך, שלפי דברי באת כוחן הוא קבלן עצמאי ואינו אורגן של הנתבעת 1, ואם ימצאו הנתבעות זאת לנכון – גם נגד רשות הטבע והגנים. שולחת ההודעה תצרף פרוטוקול זה להודעות שיישלחו.
בטרם ישלחו הנתבעות הודעה לצד שלישי נגד רשות הטבע והגנים אמליץ להן לשקול זאת בכובד ראש, בשים לב לשיקולי המדיניות בדבר אחריות רשויות ציבור בנזיקין בכלל, ובדבר אחריות פוטנציאלית של רשות הטבע והגנים לסיכוני רקע הנובעים מטבע גולמי (להבדיל, לדוגמא, ממתקן בלתי בטיחותי שנבנה על ידיהן בתוך הטבע הגולמי), בנסיבות של ענייננו. מובן כי הערתי האחרונה רלבנטית גם לשיקוליו של התובעת אם לבקש לצרף את רשות הטבע והגנים כנתבעת נוספת.
נוכח הפערים בין המומחים, נראה כי מן הראוי למנות מומחה מטעם ביהמ"ש. כמו כן, נראה כי מן הראוי שהצדדים השלישיים יצטרפו ויאמצו את חווה"ד מטעם הנתבעות. יחד עם זאת, אכבד את זכות הטיעון של הצדדים השלישיים ואעכב את ההחלטה עד לקבלת כתבי ההגנה מטעמם. הצדדים השלישיים יקפידו להתייחס לעניינים אלה בכתב ההגנה, כדי שניתן יהיה לקדם את התיק בעקבות הגשתם.
ההודעות לצד שלישי יישלחו ע"י הנתבעות עד יום 20.7.10 (בצירוף פרוטוקול זה כאמור).
כתבי ההגנה מטעם הצדדים השלישיים, לרבות התייחסותם לשאלת המומחים הרפואיים כמאור לעיל, יוגשו, בשים לב לפגרה ולחגים, עד יום 15.10.10.
ב"כ התובעת יעקוב אחר זאת ויגיש בקשה למינוי מומחה מטעם ביהמ"ש לאחר קבלת התייחסויותיהם של הצדדים השלישיים כאמור.
לעניין ההליכים המקדמיים – ב"כ הנתבעות ממציאה במעמד זה לחברה העתק מכתב גילוי המסמכים.
השאלון למדריך יישלח אליו ע"י ב"כ התובעת בכושרו כצד ג', לאחר שיתקבל כתב הגנתו.
מקובל עליי כי המצהירה מטעם הנתבעת היא המשיבה הרלבנטית על השאלון, אך ככל שתשובותיה לא נערכו כתשובות מפורטות לשאלות – יומצא תוך 30 יום תצהיר תשובות מתוקן ערוך כאמור.
בתוך אותו מועד יוגש גם תצהיר תשובות מטעם הנתבעת 2, כאשר היא רשאית להשיב במלים "לא רלבנטי" על שאלות לגבי הטיול והזירה שאינן בתחום עיסוקה.
לאחר השלמת הגשתם של כתבי הטענות וההליכים המקדמיים בעניין הצדדים השלישיים – צפוי, בכפוף לטענות נגדיות אפשריות של הצדדים השלישיים, מינוי מומחה מטעם ביהמ"ש, שבעקבותיו יגישו הצדדים תחשיבי נזק.
נוכח ציפיה זו אורה כלהלן:
נקבע קדם-משפט לצורך מתן הצעה ליום 10.2.11 שעה 8:30.
התובעים יגישו תחשיבי נזק, בצירוף המוצגים הרלבנטיים, עד 45 יום לפני הדיון;
והנתבעים (לרבות צדדים שלישיים) – עד 15 יום לפני הדיון.
התובעים יצרפו דוחות השתכרות שנתיים (טפסי 106 או שומות מס הכנסה) משנתיים לפני התאונה ועד היום, ותלושי-שכר או דיווחי-מס חודשיים מ-3 חודשים לפני התאונה עד 3 חודשים מתום תקופות האי-כושר (המלא והחלקי).
הנתבעים יצרפו דו"ח רציפות תעסוקתית מאת המוסד לביטוח לאומי.
ניתנה והודעה היום א' אב תש"ע, 12/07/2010 במעמד הנוכחים.
שלמה פרידלנדר, שופט
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
